Jdu za svou vizí
Roční rozvojový program zaměřený na práci s osobní vizí, prioritami a časem
Chcete podpořit své zaměstnance či členy týmu v práci na sobě, svých potřebách, svých snech, ale také na své efektivitě a time-managementu?
Pro vaši firmu či tým uspořádáme sérii workshopů věnovaným tématům, která díky praktickým nástrojům podpoří každého jednotlivce na cestě za jeho osobní vizí.
Principy programu
- série 9 workshopů – 1x měsíčně (mimo prázdninové měsíce) – 2,5-3 hodiny
- práce v průběhu měsíce na přijatých osobních závěrech – společná motivace
- rekapitulace zkušeností, úspěchů a problémů vždy na začátku dalšího workshopu
- možnost doplňkových individuálních konzultací/koučinků
Co si každý z rozvojového programu odnese?
- Naučí se využívat svou jedinečnost jedinečným způsobem. :)
- Bude kontinuálně pracovat na naplňování své vize... a nenechá se odvést rutinou.
- Srovná si myšlenky a priority tak, aby stíhal termíny a byl spokojený s tím, čemu svůj čas věnuje (i nevěnuje).
- Podpoří svůj "work-life balance" a tudíž svou spokojenost.
- Objeví nevědomé vzorce, které ho omezují a díky jejich změně získá také zdroje energie, ze kterých může čerpat.
Témata jednotlivých workshopů
1. Jedinečné využití jedinečného potenciálu
- Mapování osobního potenciálu
- Zpětná vazba od kolegů hravou formou
- Využití karet „Points of You“
- Pojmenování životního snu
2. Moje vize, cíle a plán
- Pojmenování osobní vize
- Co by mi aktuálně nejvíc pomohlo?
- Brainstorming – design thinking
- Přijetí vlastního cíle a plánu
3. Moje pracovní role, zodpovědnost a nastavení vlastních kontrolních mechanismů
- Pojmenování oblastí, za které nesu zodpovědnost
- Vytvoření/revize osobních kontrolních mechanismů
- Sdílení zkušeností
- Využití tabulky trojmocné k vytvoření přehledu svých kompetencí a systému kontroly
4. Zmapování rozložení času
- Časový odhad věnovaný jednotlivým oblastem
- Doplnění tabulky trojmocné
- Uplatnění principů S. Coveye – matice naléhavé x důležité
- Vyvození závěrů
5. Moje životní role v rovnováze
- Identifikace životních rolí – rozvržení svého času
- Naplnění potřeb duševních a fyzických
- Vytvoření představy o ideálním rozvrhu dne a týdne
- Přijetí osobního rozhodnutí
6. Posvíceno na prokrastinaci
- Kde zažívám flow a kde žábu na prameni
- Co mě podporuje a co mě brzdí
- Diskuze o postoji k sobě a svému času, sdílení zkušeností
- Osobní předsevzetí
7. Zavádění nových návyků
- Jaké návyky by mi usnadnily život
- Princip malých kroků k velkým změnám
- Sdílení zkušeností z oblastí, které jsou pro účastníky problematické
- Rozhodnutí k přijetí malých kroků
8. Emoce jako životní kompas
- Princip práce s emocemi
- Jaké emoce se v mém životě opakují a co mi říkají
- Diskuze o emocích a nevědomých motivacích
- Shrnutí osobních vhledů
9. Rekapitulace posunu ve vizi a změně návyků
- Rekapitulace změn v práci s vlastním časem
- Identifikace brzdných mechanismů
- Diskuze o problematických oblastech
- Přijetí osobního rozhodnutí
ZAJÍMÁ VÁS KONKRÉTNÍ NABÍDKA?
Každý člověk je jiný a potřeby jednotlivců i týmu se liší. Pokud vás rozvojový program zaujal, berte ho jako startovací můstek, kde můžeme začít a podporovat váš tým v osobním i pracovním rozvoji tak, jak odpovídá vašim potřebám.
Neváhejte a ozvěte se nám!